Managing Director (f/m/d) Commercial

Als "Commercial Managing Director" übernehmen Sie gemeinsam mit dem "Managing Director Operations" die volle P&L-Verantwortung für die österreichische Organisation und deren Tochtergesellschaften. Ihr Fokus liegt dabei vor allem auf den Bereichen Business Development, Sales und Key-Account-Management, sowie in der Führung des Bereichs Engineering und der Support-Funktionen. Dabei treiben Sie die nachhaltige, profitable Weiterentwicklung des Unternehmens in einem anspruchsvollen Marktumfeld voran. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zur Konzernführung und nehmen Ihre Führungsverantwortung und die damit verbundene Organisationsentwicklung und das Veränderungsmanagement professionell vor Ort wahr.

Ihre zentralen Verantwortungsbereiche:

• Umsichtige Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Sales, Business Development, KAM, Customer Service, Finance, HR, sowie Engineering
• Entwicklung und Umsetzung einer mittel‑ bis langfristigen Unternehmensstrategie in Abstimmung mit der Gruppenstrategie und Sicherstellung, dass die Umsatz- und Finanzziele erreicht werden
• Geschäftsentwicklung: Akquise neuer Kunden, Ausbau von Key‑Accounts und Erschließung neuer Märkte und Ausbau der Marktpräsenz in Österreich und Europa
• Vertriebsführung: Aufbau, Führung und Optimierung leistungsstarker Vertriebsteams, Gestaltung von Vertriebsprozessen und -tools
• Sicherstellung von Engineering Excellence (Design- , Pricing- und Angebots-Prozesse), einer durchgängig profitablen Projektabwicklung, sowie einer engen Abstimmung zwischen Vertrieb und Technik
• Organisations‑ & Teamentwicklung: Aufbau einer starken Führungsebene, Talent‑Pipeline, Leistungs‑ und Anreizsysteme; Förderung einer kollaborativen, ergebnisorientierten Unternehmenskultur
• Enge Zusammanarbeit mit dem Managing Director Operations mit dem Ziel eines nachhaltigen Wachstums

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technisch-wirtschaftliche Ausbildung (FH/Uni mit Schwerpunkt Maschinenbau, Automatisierungs- oder Elektrotechnik und wirtschaftliche Zusatzausbildung bevorzugt) 
• Mehrjährige Erfahrung als Geschäftsführer:in / Managing Director / General Manager:in o.ä. mit voller P&L-Verantwortung
• Fundiertes Verständnis für technische, Engineering-getriebene Geschäftsmodelle und professionelle Kenntnisse im komplexen Projektgeschäft 
• Langjährige Tätigkeit im B2B Sales im Industrieumfeld (wie industrielle Automation, Sondermaschinenbau, Smart Manufacturing idealerweise in der automativen Branche) 
• Ausgeprägte Vertriebskompetenz mit nachweislichen Erfolgen beim Aufbau und Skalieren von Vertriebsorganisationen
• Starke unternehmerische und strategische Denkweise kombiniert mit hoher Umsetzungsstärke
• Sicheres Auftreten in Verhandlungen auf Top-Management-Ebene sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke intern und extern
• Hands‑on‑Mentalität, starke Ownership‑ und Entscheidungsfähigkeit,sowie Erfahrung in Cross‑Cultural‑Settings
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Für diese unternehmerische Führungsrolle mit hoher Gestaltungsfreiheit und direktem Einfluss auf die strategische Entwicklung eines international tätigen Unternehmens sind ein Jahreszielgehalt ab brutto € 200.000.- sowie ein Dienstfahrzeug vorgesehen. 

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten und Sie überzeugt sind, den Anforderungen zu entsprechen, bewerben Sie sich bitte bei Mag. Alexander Moser direkt über den nachstenden Bewerbungsbutton!